Compliance Management Systems (CMS)

규정 준수 관리 시스템(Compliance Management Systems, "CMS")은 의무를 관리하며, 여기에는 의무적 의무 및 자발적 의무와 그에 따른 기본 윤리적 원칙 및 가치가 모두 포함되므로 단순한 규정 준수보다 훨씬 더 광범위합니다.

특히 자발적 의무의 범위에는 이해관계자에게 전달된 정책, 계약 및 ESG(환경, 사회 및 지배 구조) 포부가 포함된다는 점에 유의할 필요가 있습니다.

CMS는 이러한 의무와 요건이 충족되는 정도를 관리하고 측정함으로써 행동과 문화를 함께 다루며, 두 가지 모두에 대한 증거를 제시합니다.

성과 관리 시스템에 KPIs가 있고 위험 관리 시스템에 KRIs가 있는 것처럼 CMS는 주요 준수 지표인 KCIs를 생성하도록 설계되어야 합니다.

지표는 목표와 관련된 진행 상황 또는 상태의 여러 측면을 측정해야 합니다.

목표와 연결되지 않으면 나중에 '성공'을 보여주기 위해 필요에 따라 무엇이든 말할 수 있는 설명적인 통계에 불과합니다.

지표는 중요하지만 통계는 거짓말입니다.

● 주요 성과 지표(Key Performance Indicators, KPIs) - 목표와 관련된 성과를 통제하고, 관리하고, 보증하는 데 도움이 되는 지표입니다.
● 주요 위험 지표(Key Risk Indicators, KRIs) - 목표와 관련된 위험을 통제, 관리 및 보증하는 데 도움이 되는 지표입니다.
● 주요 준수 지표(Key Compliance Indicators, KCIs) - 목표와 관련된 규정 준수에 대한 관리, 통제 및 보증을 제공하는 지표입니다.
 

GRC 솔루션즈 코리아는 고객의 조직을 위한 거버넌스, 위험 관리 및 규정 준수 시스템의 설계, 개발 및 배포를 지원합니다.

당사의 접근 방식은 위험 관리 및 규정 준수를 위한 솔루션 시스템을 통해 문제가 발생하기 전에 문제를 예방하는 것입니다.

GRC 솔루션즈 코리아는 OCEG의 교육 파트너로 활동하는 것 외에도 다음과 같은 서비스를 제공합니다:

사내 법무팀 및 컴플라이언스팀을 대상으로 정성적, 정량적 도구와 기법, 리스크 관리, 컴플라이언스 및 법무 운영을 위한 IT 및 AI를 활용한 6주간의 과제 기반 교육 프로그램을 통한 "검토, 갱신 및 재구축",

이사회, 경영진, 사내 법무팀 및 컴플라이언스팀을 위한 일일 위험 관리, 규정 준수 및 법무 운영 보호자 워크숍을 통한 "현실 점검", 그리고

ESG, 리스크 관리, 규정 준수 및 법무 운영, 공급망 실사, 공급업체 행동강령 준수 시스템, 레드팀 연습, 지정학적 및 무역 리스크 관리를 위한 "특별 지원".

교육 프로그램은 원칙, 사람, 프로세스에 중점을 두고 있으며, 교육 참가자는 다음과 같은 기술과 시스템을 습득할 수 있습니다:

● 의무적 의무 식별
● 자발적 의무 식별 및 공식화
● 규정 준수 및 윤리 위험 평가
● 정책 및 절차 설정
● 직원 교육 및 커뮤니케이션
● 윤리 문화 고취 및 형성